7月4日上午，山東黃金集團召開2022年第十二次重點工作推進會，聽取近期工作情況，安排部署下步工作。集團黨委書記、董事長滿慎剛出席會議并講話，黨委副書記、董事、總經理李航主持會議，集團領導王立君、李小平、裴佃飛、徐建忠參加會議。

在聽取各專班工作情況匯報后，滿慎剛指出，今年上半年，集團上下直面應對各種風險挑戰，聚焦重點工作任務攻堅突破，緊盯目標、咬緊牙關，牢牢掌握工作主動權，主要生產經營指標創出同期歷史新高，全面實現了“雙過半”目標，成績來之不易。面對取得的成績，要時刻保持清醒理性認識，堅持目標導向、問題導向和結果導向，把困難問題估計得再充分一些，把應對措施安排得再周密一些，重整行裝再出發，再接再厲建新功，以決戰決勝姿態做好下半年工作。

針對下步工作，滿慎剛要求，一是思想境界再提升。要準確把握深入貫徹省委、省政府關于推動國有企業創新驅動高質量發展的部署要求，自覺把集團改革發展放到扛起“走在前、開新局”光榮使命、開創建設社會主義新時代強省建設的大局中去謀劃推動，堅持一流標準、樹立一流目標，積極尋標對標，從資源儲備、管理運營、成本管控、科技創新、人力支撐、安全生產等方面強基固本，把自己的工作做好，全面增強自身的競爭力、創新力、控制力、影響力、抗風險能力。二是重點工作再發力。要實現工作平穩交接、無縫隙銜接，確保思想不松、標準不降、力度不減。要堅持抓重點帶全盤，保持工作韌勁和耐性，努力往前趕、向前沖，勤調度、強推進、狠落實，真正做到不達目的不罷休。要對工作中存在的問題進行深入剖析，找出原因癥結及時糾正整改，做到舉一反三、改進提高。三是推進措施再具體。要對工作措施逐條逐項進行梳理研究，真正做到量化細化具體化，確保真管用、能實施、可操作，精細化高效率推進各項工作落實落地。四是創新力度再加大。要進一步解放思想、開動腦筋，敢于自我革命、勇于否定自我，堅決克服慣性思維和路徑依賴，緊緊圍繞集團改革發展和戰略實施中的痛點堵點難點薄弱點來發力，大力推進體制機制、管理方式、科學技術等方面的創新，全面激發發展動力活力，盡可能多地掌握關鍵核心技術，努力提升核心競爭力和行業話語權。五是作風建設再強化。要保持“時時放心不下”的緊張感和守土有責、守土盡責的責任擔當，堅持事爭一流、唯先必爭、唯旗是奪的工作標準，大力弘揚“嚴真細實快”工作作風，為全年目標順利完成提供堅實支撐。